Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение
детский сад № 29 города Кузнецка
(МБДОУ ДС № 29 г. Кузнецка)
442537, Пензенская область, город Кузнецк, улица Осипенко, дом № 45.
т. (8-841-57) 3-93-44

Принято
Педагогическим советом № 1
МБДОУ ДС № 29 г. Кузнецка
от 30.08.2024 г.

Утверждаю:
заведующий
МБДОУ ДС № 29 г. Кузнецка
______________Бувалина Г.В.
Приказ № 251 от 30.08.2024 г.

ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке допуска совершеннолетних лиц, обучающихся по
образовательным программам среднего профессионального
образования, к занятию педагогической деятельностью по
образовательным программам дошкольного образования
Муниципального бюджетного дошкольного образовательного
учреждения детского сада № 29 города Кузнецка.
1. Общие положения
Настоящее положение разработано для Муниципального бюджетного дошкольного
образовательного учреждения детского сада № 29 города Кузнецка (далее по текстудетский сад) в соответствии с частью 6 статьи 46 Федерального закона от 29 декабря
2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", пунктом 1 и подпунктом
4.2.5211 пункта 4 Положения о Министерстве просвещения Российской Федерации,
утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2018 г.
N 884, на основании порядка допуска совершеннолетних лиц, обучающихся по
образовательным программам среднего профессионального образования, к занятию
педагогической деятельностью по образовательным программам дошкольного
образования. Приказ вступает в силу с 1 сентября 2024года.

2. Порядок допуска совершеннолетних лиц,
обучающихся по образовательным программам
среднего профессионального образования,
к занятию педагогической деятельностью
по образовательным программам
дошкольного образования.
2.1. К занятию педагогической деятельностью по образовательным программам
дошкольного образования в последний год обучения допускаются совершеннолетние лица,
обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального образования
по специальностям, входящим в укрупненную группу специальностей "Образование и
педагогические науки", и успешно прошедшие промежуточные аттестации 1 (далее обучающиеся).

2.2. Обучающийся при наличии в организации, осуществляющей образовательную
деятельность по образовательным программам дошкольного образования (далее работодатель), потребности в педагогических работниках представляет работодателю:
 документы, предусмотренные статьей 65 Трудового кодекса Российской
Федерации, за исключением документов об образовании и о квалификации,
 характеристику обучающегося, выданную организацией, осуществляющей
образовательную деятельность, в которой он обучается;
 справку о периоде обучения по образцу, самостоятельно установленному
организацией, осуществляющей образовательную деятельность 2, в которой он
обучается, подтверждающую успешное прохождение им промежуточных
аттестаций за предыдущие годы обучения по образовательной программе среднего
профессионального образования по специальности, входящей в укрупненную
группу специальностей "Образование и педагогические науки", с указанием перечня
освоенных обучающимся учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей),
практики и общего количества часов, предусмотренных программами учебных
предметов, курсов, дисциплин (модулей).
2.3. Работодатель проверяет документы, представленные обучающимся, на предмет
отсутствия ограничений к занятию педагогической деятельностью, предусмотренных
статьей 331 Трудового кодекса Российской Федерации и частью 4.1 статьи 46
Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской
Федерации".
2.4. В случае представления обучающимся неполного комплекта документов, указанных
в пункте 2 настоящего Порядка, или выявления у обучающегося ограничений к занятию
педагогической деятельностью, предусмотренных статьей 331 Трудового кодекса
Российской Федерации и частью 4.1 статьи 46 Федерального закона от 29 декабря 2012 г.
N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", работодатель возвращает
представленные документы обучающемуся с указанием причин возврата.
2.5.
С
обучающимся,
представившим
полный
комплект
документов,
предусмотренных пунктом 2 настоящего Порядка и не имеющим ограничений к занятию
педагогической деятельностью, предусмотренных статьей 331 Трудового кодекса
Российской Федерации и частью 4.1 статьи 46 Федерального закона от 29 декабря 2012 г.
N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", работодатель проводит
собеседование с целью оценки подготовленности обучающегося к занятию педагогической
деятельностью по образовательным программам дошкольного образования.
2.6. Решение о допуске обучающегося к педагогической деятельности принимается
работодателем по результатам проведенного с ним собеседования. В случае принятия
решения о допуске обучающегося к педагогической деятельности работодатель заключает
с ним трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.